“起立，老師好”、“起立，老師再見”，這是中央黨校中國化工第八期中青年干部培訓班教室里課前課后經(jīng)常響起的聲音。在一個成年人培訓深造的學校課堂傳出這樣的聲音，讓許多人覺得很稀奇，但同時又投以很贊許的目光。因為這彰顯了一個集體、一個團隊的價值取向和文化精神，展示了一個單位的良好形象和對知識的尊重。

　　一個組織存在的基礎，就是形成共識。很多黨校教授和學員們都對中國化工堅持辦黨校班的做法稱贊有加。第八期黨校培訓班的學員準確領會，沿著集團的精神主線，圍繞集團公司的核心理念，反復討論，確定了“團結(jié)、自強、使命、創(chuàng)新”的班訓，以培養(yǎng)學員的團隊意識和共同的價值取向，力創(chuàng)優(yōu)良獨特的班風學風，強化和保證學習效果。

　　八期班制訂了出勤、學習、生活等多種考核制度，嚴格考核，健全機制。并將學員分組，采取輪周服務的辦法，使學員既當學生又當服務員，既是領導又是服務者，有效強化了學員的責任意識和使命感，促進了學員認真學習，學而有思，思而有為。如全體學員在全面了解各板塊基本情況后，積極對集團公司進行SOWT分析，從優(yōu)劣勢、下步發(fā)展等方面各抒己見；對案例教課中突發(fā)事件“假如我是管理者，我的處理辦法”爭相發(fā)表意見，仁智相見，優(yōu)良學風；以周報、論文的形式熱烈探討企業(yè)文化、人力資源、營銷戰(zhàn)略等問題，積極為集團的發(fā)展而謀略。兩個月來，89名學員共寫出周報267篇、論文89篇。同時，在業(yè)余時間通過開展羽毛球、籃球比賽、爬山和趣味運動會等活動，以文明、健康、向上的活動凝聚學員、激勵學員，使全體學員融合在集團公司的文化氛圍中，緊張、活潑、努力、有序開展學習。